Problémás a főnököm – Mit tegyek?

Mindannyian találkoztunk már olyan főnökkel, akivel nem lehetett szót érteni, vagy nem tudott együttműködni a csapattal. Mi a teendő ebben az estben?

1. Alkalmazkodj!
Nem vagyunk egyformák, nem dolgozunk ugyanabban a ritmusban, másként oldjuk meg a problémákat, másak az elveink, éppen ezért alkalmazkodnod kell az új munkastílushoz.

Amennyire csak lehet, hallgass a felettesedre, és oldd meg a problémákat azokkal az eszközökkel, amelyeket javasol.

2. Készülj fel a főnökkel való beszélgetésre!
Határozd meg előre, hogy mit szeretnél elérni a főnököddel való beszélgetés során.

Így fel tudod mérni, hogy lesz-e lehetőséged az érveidet felsorakoztatva elérni a céljaidat, vagy eredménytelen az ilyen beszélgetés.

3. A főnök és te
Fogd rövidre a főnököddel való beszélgetést, és csak akkor találkozz vele, ha feltétlenül szükséges.

Hagyd, hogy az általad elért eredmények beszéljenek helyetted, és ne hagyd, hogy eluralkodjanak rajtad az érzelmeid. Tarts fenn egy kizárólag szakmai alapokra épülő civilizált kapcsolatot vele, bármennyire is nehéznek tűnik.

4. Elemezz!
Minden beszélgetésetek után írj egy jelentést, és e-mailben küldd el neki. Jó lenne egy harmadik személyt is beavatni – egy másik főnököt. Így kifejezheted, hogy mit értettél meg a beszélgetésből, nyilvánvalóvá válik, hogy mit várnak el tőled, és a későbbiekben a főnöködnek nem lesz lehetősége olyan dolgokért felelősségre vonni téged, ami nem a te feladatod.

5. Figyelj a munkádra!
Ne hagyd, hogy a főnököddel való rossz viszony kiborítson, mert így többet fogsz hibázni, ami újabb kritikákat von maga után.

Minél diplomatikusabban kezeled az ügyet, annál kevesebb az esélye annak, hogy problémák legyenek a rossz viszony miatt.

6. Tedd túl magad az apróságokon!
Tudom, hogy te is egy érző emberi lény vagy, és nehezen viseled az ilyen helyzeteket, de jobban teszed, ha távol tartod magad, és profiként kezeled az ügyet.

Ha leperegnek rólad a kisebb megjegyzések, és nem hagyod, hogy jelentéktelen dolgok kihozzanak a sodrodból, akkor a főnököd egy idő után rájön, hogy egy profival van dolga, és felül fogja vizsgálni a magatartását.